Lavora con noi

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Coltiva la tua personalità, condividi i tuoi interessi, diventa protagonista di Expo Milano 2015, l’evento che per 184 giorni catalizzerà l’attenzione del mondo su Milano e sull’Italia. Un evento che è anche un’opportunità di crescita professionale e di formazione.
 
Expo Milano 2015 vuole entrare in contatto con talenti dalle spiccate capacità di innovazione, creatività e adattamento, che condividano i valori che hanno permesso il successo della nostra candidatura.
 
Lavorare per Expo significa entrare a far parte di una squadra composta da professionisti e manager con esperienza nazionale e internazionale, che affrontano tutti la stessa sfida: creare valore per la nostra comunità, il nostro sistema Paese e per l’intero Pianeta.
 
Consulta l'elenco delle ricerche in corso
Cerca tra le offerte di lavoro di seguito riportate nelle diverse aree di interesse e se pensi che il tuo profilo sia in linea con una delle posizioni aperte ed attive invia la tua candidatura.
 
 
Selezioni staff societa
 
Queste selezioni sono dedicate all’inserimento di personale nelle attuali strutture della società per gli anni 2013 e 2014. Nel corso dei prossimi mesi saranno ricercati in particolare professionisti nelle aree di gestione dell’evento (marketing, ticketing, sales) e nella gestione operativa del Sito Espositivo (logistica, sicurezza, servizi operativi al visitatore, centrale operativa).
 
Clicca qui per vedere l’elenco delle ricerche in corso
 
 
Titolo selezioni per sito espositivo
 

TECNICO SISTEMI DI GESTIONE GRANDI EVENTI – TECHNICAL SUPPORT TEAM

Programma: Esperienza Giovani – Experience Development Program
Contratto: Apprendistato; 59 posizioni aperte.

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Il/La candidato/a, inserito/a nella Centrale Operativa di Comando e Controllo, ricoprirà un ruolo di grande importanza nell’ambito dei processi di Operations del Sito. Il/La candidato/a entrerà a far parte della struttura di Operations e in una prima fase supporterà il team nella mappatura e approntamento delle procedure operative e dei modelli di gestione. Durante il live dell’Evento, nell’osservanza delle procedure operative stesse, gestirà e agirà quale focal point per le attività del personale sul campo, monitorando l’andamento delle operazioni all’interno del Sito Espositivo (es. code, funzionamento impianti, attrazioni, mobilità, emergenze ecc.).
La posizione prevederà il lavoro su 3 turni di 8 ore (h24) con disponibilità a prestare l’attività lavorativa anche nel week end.
Le ricerche sono rivolte a uomini e donne (L. 903/77).
 
L’annuncio sarà attivo entro l'8 Settembre 2014
 
 

AREA TEAM LEADER

Programma: Job Opportunity Program
Contratto: Tempo Determinato; 296 posizioni aperte.

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Il/La candidato/a che svolgerà il ruolo di Area Team Leader avrà la responsabilità di gestire l’area di sua competenza (es. quartiere) con l’obiettivo di garantire che la stessa sia opportunamente presidiata dal punto di vista dei servizi operativi erogati dall’Organizzatore (Expo 2015). Opererà sia in forma diretta sia attraverso il supporto e il coordinamento degli operatori di competenza.
La posizione prevederà il lavoro su 3 turni di 8 ore (h24) con disponibilità a prestare l’attività lavorativa anche nel week end.
Le ricerche sono rivolte a uomini e donne (L. 903/77).
 
L’annuncio sarà attivo entro il 3 Novembre 2014
 
 

OPERATORE GRANDI EVENTI– EVENT SUPPORT TEAM

Programma: Esperienza Giovani – Experience Development Program
Contratto: Apprendistato; 298 posizioni aperte.

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Il/La candidato/a agirà il proprio ruolo all’interno dell’area di propria competenza e sarà il primo riferimento per il Padiglione del singolo Paese partecipante o per lo specifico servizio erogato dall’Organizzatore o da terzi verso partecipanti o visitatori. Si interfaccerà con il referente dello staff del Paese per soddisfare le esigenze operative di competenza di Expo 2015.
La posizione prevederà il lavoro su 3 turni di 8 ore (h24) con disponibilità a prestare l’attività lavorativa anche nel week end.
Le ricerche sono rivolte a uomini e donne (L. 903/77).
 
L’annuncio sarà attivo entro il 3 Novembre 2014
 
 
 
 
candidatura spontanea

Tra le offerte di lavoro non hai trovato l’opportunità che stai cercando? Invia comunque la tua candidatura registrandoti al portale: indica a quale “programma lavoro” e quale area di impiego sei interessato, descrivi la tua formazione e le tue esperienze professionali e allega il tuo curriculum vitae. Se il tuo profilo risulterà in linea con nuove posizioni che verranno aperte potrai essere contattato per un colloquio.
 
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