EXPO 2015 S.p.A in liquidazione sta ricercando 15 figure professionali dotati delle competenze per ognuno sotto indicate.

Il/la candidato/a, per partecipare alla selezione dovrà inviare Curriculum Vitae al seguente indirizzo hrorganizzazione@expo2015.org entro il 22 agosto 2016.

Si richiede di inviare CV completi e dettagliati con particolare riguardo a:

  • Esperienze professionali inerenti il profilo
  • Posizione ricoperta, riporti gerarchici nell’organizzazione aziendale e durata dell’incarico,
  • Budget amministrato
  • Numero risorse gestite
  • Risultati perseguiti in progetti coerenti
  • Esperienze aggiuntive

Il candidato dovrà dimostrare di possedere i requisiti indicati per ciascun profilo professionale.

Il CV dovrà contenere la seguente dichiarazione:
“Il sottoscritto….. consapevole della responsabilità penale prevista, dall’art. 76 del D.P.R. 445/2000, per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni mendaci ivi indicate, dichiara, ai sensi degli art. 46 e 47 del citto D.P.R., che le informazioni riportate nel presente curriculum sono veritiere.”

Non saranno presi in considerazione Curricula pervenuti oltra la data di scadenza sopra indicata.

DETTAGLIO PROFILI E REQUISITI

Profilo 1. Qualifica Dirigente
Competenze e ambiti di responsabilità:

  • Coordina le funzioni aziendali e assicura l’integrazione di tutte le attività e l’attuazione degli indirizzi e dei programmi approvati dagli organi societari
  • E’ responsabile delle funzioni aziendali attinenti a: pianificazione, amministrazione, finanza e controllo, acquisti, risorse umane e organizzazione, IT, affari legali
  • Assicura l’impiego del budget aziendale secondo gli obiettivi degli organi societari
  • Agisce come punto di riferimento per la gestione delle relazioni tecniche con soci, enti, ministeri e amministrazioni pubbliche
  • Espleta le funzioni di responsabile del procedimento ai sensi dell’art. 31 D.lgs. 50/2016 per gli appalti relativi a beni e servizi
  • Assume la responsabilità di Datore di Lavoro ai fini della Sicurezza Dlgs. 81/08

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti fondamentali:

  • Titolo di Laurea
  • Esperienza dirigenziale pluriennale in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Dimostrata esperienza nell’ambito della Sicurezza sul Lavoro
  • Conoscenza della lingua Inglese e del pacchetto operativo Windows

Profilo 2. Qualifica Dirigente
Competenze e ambiti di responsabilità:

  • Coordina le attività della Direzione Finance, nella corretta rilevazione contabile dei fatti amministrativi di carattere contabile, nonché nella corretta tenuta dei libri contabili e della gestione degli adempimenti
  • Redige il Bilancio di esercizio in ottemperanza delle normative vigenti
  • Espleta funzioni di Funzionario delegato della Contabilità Speciale dello Stato: gestione rendicontazione dei finanziamenti pubblici
  • Agisce come punto di riferimento per la gestione delle relazioni tecniche con gli organi di controllo istituzionali (Corte dei Conti e Ragioneria dello Stato)
  • Valuta la fattibilità economico-finanziaria di attività e interventi, in particolare secondo le logiche della fase liquidatoria
  • Gestisce i rapporti con istituto di credito
  • Monitora le performance economico-finanziarie della società rispetto alla pianificazione predisponendo i report periodici. Si occupa di analizzare i risultati a consuntivo, verificandone gli scostamenti rispetto alle previsioni, ne ricerca le cause e propone le alternative di correzione
  • Assicura una adeguata informazione dei soci circa l’andamento dell’attività sociale e i risultati economici dell’impresa
  • Supporta il Collegio di liquidazione per le materie di competenza
  • Mantiene i rapporti con le società di consulenza contabili e finanziarie e con gli studi di consulenza fiscale monitorandone l’operato e verificandone la congruenza rispetto ai canoni qualitativi e operativi definiti

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Titolo di Laurea preferibilmente in discipline economiche finanziarie
  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Ottima conoscenza della lingua Inglese
  • Padronanza del pacchetto operativo Windows

Profilo 3. Qualifica Dirigente
Competenze e ambiti di responsabilità:

  • Coordina la preparazione e l’espletamento delle procedure di scelta dei contraenti per gli appalti di beni e servizi ai sensi del D.lgs. 50/2016, anche utilizzando piattaforme telematiche di e-procurement
  • Coordina la raccolta dei fabbisogni d’acquisto interfacciandosi con le funzioni della società per la razionalizzazione della spesa e supervisiona il processo di approvvigionamento fino alla formalizzazione dell’affidamento
  • Supervisiona l’attività di negoziazione con le imprese e lo svolgimento delle analisi di mercato, per definire la congruità tecnico-economica degli acquisti e garantire l’adeguato livello qualitativo
  • Predispone reportistica per gli organi interni e gli attori esterni preposti al controllo (Corte dei conti, Ragioneria dello Stato, ANAC, ecc.)

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Titolo di Laurea preferibilmente in discipline economiche o giuridiche
  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Conoscenza della lingua Inglese
  • Padronanza del pacchetto operativo Windows

Profilo 4. Qualifica Dirigente
Competenze e ambiti di responsabilità:

  • Gestisce e coordina le attività di chiusura della partecipazione ad Expo Milano 2015 dei Partecipanti Ufficiali e Non Ufficiali, ivi comprese le attività di smantellamento dei Padiglioni dei Partecipanti e di recupero dei crediti dovuti dagli stessi Partecipanti alla Società Expo Milano 2015
  • Coordina, mantenendo rapporto diretto con il competente Ministero, le attività della rete diplomatica del Governo italiano volte al puntuale adempimento delle obbligazioni contrattuali dei Partecipanti internazionali ad Expo Milano 2015
  • Gestisce i rapporti con i Commissari Generali e le rappresentanze diplomatiche e consolari dei Paesi partecipanti per la chiusura delle attività pendenti
  • Gestisce il rapporto con la Società Arexpo per tutte le attività relative allo smantellamento dei Padiglioni dei Partecipanti
  • Completa la predisposizione del Rapporto finale di Expo Milano 2015 da presentare al BIE e ne cura la presentazione all’Assemblea Generale del BIE
  • Gestisce e coordina le attività di liquidazione relative a Padiglione Italia

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Laurea in scienze politiche con specializzazione in politica internazionale
  • Esperienza dirigenziale pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Ottima conoscenza della lingua Inglese
  • appartenenza alla carriera diplomatica

Profilo 5. Qualifica Dirigente
Competenze e ambiti di responsabilità

  • Assume il ruolo di Responsabile Unico del Procedimento appalti di lavori
  • Formula proposte e fornisce dati e informazioni al fine della gestione del piano di liquidazione della Società e della predisposizione degli atti di competenza del Collegio dei liquidatori
  • Assicura il controllo sui livelli di prestazione, di qualità e di prezzo determinati in coerenza alla copertura finanziaria e ai tempi di realizzazione dei programmi
  • Cura il corretto e razionale svolgimento delle procedure
  • Segnala eventuali disfunzioni, impedimenti, ritardi nell’attuazione degli interventi
  • Fornisce al CdL i dati e le informazioni relativi alla fase esecutiva dei procedimenti – necessari per l’attività di coordinamento, indirizzo e controllo di sua competenza – e sorveglia la efficiente gestione economica degli stessi
  • Sovraintende le procedure per l’acquisizione di intese, pareri, concessioni, autorizzazioni, permessi, licenze, nulla osta, assensi, comunque denominati
  • Verifica e vigila sul rispetto delle prescrizioni contrattuali fino all’intervenuto collaudo/regolare esecuzione, provvedendo a segnalare al CdL eventuali disfunzioni, impedimenti, ritardi nell’attuazione degli interventi

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Titolo di Laurea preferibilmente in discipline dell’Ingegneria Civile o Architettura
  • Esperienza dirigenziale pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione, in società di costruzioni, ingegneria o settori analoghi
  • Conoscenza della lingua Inglese

Profilo 6. Qualifica Dirigente
Competenze e ambiti di responsabilità

  • E’ responsabile della gestione del procedimento nella fase esecutiva e supporta il Responsabile Unico del Procedimento nella gestione dei sub-procedimenti
  • Coordina le varie fasi dal punto di vista tecnico-amministrativo rapportandosi in particolare con le funzioni di gestione contratti, sicurezza e con l’ufficio tecnico per la valutazione delle varianti al fine della conclusione dell’opera nei tempi e costi previsti
  • Monitora l’avanzamento delle varie fasi, analizza le varianti tecniche e contrattuali e i costi associati
  • Collabora con il Responsabile Unico del Procedimento nella definizione e monitoraggio del piano economico, nella costruzione delle schede degli interventi, nella redazione degli incarichi professionali e documentazione di gara.
  • Definisce i contenuti tecnici dei Capitolati Speciali di Appalto e degli Schemi di Contratto

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Titolo di Laurea preferibilmente in discipline dell’Ingegneria Civile o Architettura
  • Esperienza dirigenziale pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione, in società di costruzioni, ingegneria o settori analoghi
  • Conoscenza della lingua Inglese

Profilo 7. Assistente di Direzione
Competenze e ambiti di responsabilità

  • Gestione e Coordinamento dell’agenda personale del Dirigente di riferimento e del personale della Direzione
  • Gestione corrispondenza, database ed archivio
  • Gestione amministrativa (fatture e piccola cassa)
  • Predispone le richieste di acquisto

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Diploma di scuola superiore/laurea
  • Esperienza di almeno 3/4 anni nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Conoscenza della lingua Inglese e del pacchetto operativo Windows

Profilo 8. Responsabile Procedimenti e Contratti
Competenze e ambiti di responsabilità

  • Supporta il Dirigente di riferimento per il coordinamento delle funzioni aziendali, l’integrazione di tutte le attività e l’attuazione degli indirizzi e dei programmi approvati dagli organi societari
    Interviene direttamente per la facilitazione e lo sviluppo delle attività delle diverse funzioni con particolare riferimento ai processi trasversali
  • Supporta il Dirigente di riferimento nella definizione del quadro tecnico e normativo – inclusivo dei necessari approfondimenti giuridici e procedurali, in collaborazione con la funzione legale – per la presa di decisione e per l’approvazione degli atti che afferiscono alle funzioni presidiate, nonché per quegli atti che non rientrano direttamente nelle aree di competenze, ma su cui è chiamato a contribuire.
  • Produce reportistica quale strumento di sintesi decisionale e per il monitoraggio delle varie attività
  • Supporta il Dirigente di riferimento nell’espletamento della funzioni di responsabile unico del procedimento ai sensi dell’art. 31 D.lgs. 50/2016 per gli appalti relativi a beni e servizi

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Titolo di Laurea preferibilmente in discipline giuridiche
  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Conoscenza della lingua Inglese e del pacchetto operativo Windows

Profilo 9. Responsabile Amministrazione

Competenze e ambiti di responsabilità

  • Mantiene la corretta gestione amministrativa finalizzata al rispetto degli adempimenti, all’aggiornamento costante del sistema di contabilità
  • Gestisce e coordina gli addetti all’amministrazione clienti, fornitori, contabilità generale, gestione dei cicli autorizzativi passivi
  • Verifica e gestisce le procedure relative al modello 231 relative alla direzione di competenza
  • Organizza i dati contabili ai fini della redazione del bilancio d’esercizio, della nota integrativa e del rendiconto finanziario
  • Supporta il Dirigente di riferimento nella stesura del bilancio d’esercizio, secondo gli schemi richiesti dal Ministero dell’Economia e delle Finanze
  • Gestisce tematiche tributarie e fiscali con particolare riguardo al trattamento IVA e agli adempimenti relativi a soggetti operanti nel mercati degli eventi e spettacoli
  • Utilizza il sistema di contabilità integrato SAP
  • Cura la gestione amministrativa e contabile di contratti di sponsorizzazione e partnership

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Titolo di Laurea preferibilmente in discipline economiche
  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Conoscenza della lingua Inglese
  • Padronanza del pacchetto operativo Windows

Profilo 10. Responsabile Tesoreria
Competenze e ambiti di responsabilità

  • Predispone e gestisce piani di cassa aziendali
  • Gestisce conti correnti ordinari e utilizza sistemi internet banking
  • Gestisce e monitora fidejussioni
  • Gestisce sistemi di pagamento aziendali (Carte di credito, Bonifici, F24)
  • Supporta il Funzionario Delegato nella gestione amministrativa dei fondi pubblici depositati sulla Contabilità Speciale, utilizza il sistema di trasmissione Geocos
  • Supporta il Funzionario Delegato nella rendicontazione dei fondi pubblici e nei rapporti con la Ragioneria Territoriale dello Stato e Corte dei Conti
  • Cura l’applicazione dei controlli obbligatori per gli esborsi della Pubblica Amministrazione (Equitalia/Durc)
  • Utilizza il sistema di contabilità integrato SAP

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Padronanza del pacchetto operativo Windows

Profilo 11. Specialista Payroll
Competenze e ambiti di responsabilità

  • Supporta il Dirigente di riferimento nella gestione della contrattualistica e relativa documentazione
  • Inserisce, chiude e fa quadrare le presenze
  • Predispone e invia la documentazione per l’elaborazione delle paghe al consulente del lavoro
  • Verifica i cedolini
  • Cura gli adempimenti mensili e annuali
  • Aggiorna le anagrafiche
  • Utilizza i piattaforme specifiche per la gestione delle paghe e delle presenze
  • Predispone reportistica post-paga
  • Supporta la Direzione amministrazione, finanza e controllo nella gestione delle attività quotidiane di gestione dei budget e dei costi, anche mediante l’utilizzo del sistema SAP

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Diploma
  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Conoscenza della lingua Inglese
  • Padronanza del pacchetto operativo Windows

Profilo 12. Assistente di Direzione
Competenze e ambiti di responsabilità:

  • Gestione e Coordinamento dell’agenda personale del Dirigente di riferimento e del personale della Direzione
  • Gestione corrispondenza, anche verso paesi esteri, database ed archivio
  • Gestione amministrativa (fatture e piccola cassa)
  • Predisposizione Ordini di Vendita per emissione fatture con utilizzo delsistema SAP
  • Predispone le richieste di acquisto

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Diploma di scuola superiore/laurea
  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione, anche all’estero
  • Ottima conoscenza della lingua Inglese e di una seconda lingua
  • Conoscenza del pacchetto operativo Windows

Profilo 13. Specialista Amministrativo
Competenze e ambiti di responsabilità

  • Elabora, gestisce e implementa la reportistica di monitoraggio delle situazioni amministrative
  • Supporta il Dirigente di riferimento per la definizioni accordi compensativi e piani di rientro
  • Predispone rendicontazioni in merito alle convenzioni con i Ministeri
  • Si interfaccia con l’amministrazione per la gestione delle fatture attive e passive e la definizione del fondo rischi su crediti
  • Predispone le richieste di acquisto
  • Predispone il budget della direzione di appartenenza
  • Utilizza il sistema di contabilità integrato SAP

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Titolo di Laurea preferibilmente in discipline economiche o giuridiche
  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Conoscenza della lingua Inglese
  • Padronanza del pacchetto operativo Windows

Profilo 14. Responsabile IT

  • Coordina il supporto e la manutenzione delle applicazioni e dei sistemi ICTGarantisce la qualità ed il rispetto delle scadenze di tutte le attività assegnate
  • Coordina e controlla il lavoro svolto dai fornitori esterni di servizi di supporto e manutenzione dell’infrastruttura ICT

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Diploma/Laurea
  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Conoscenza della lingua Inglese
  • Padronanza del pacchetto operativo Windows

Profilo 15. Specialista Amministrativo
Competenze e ambiti di responsabilità

  • Elabora, gestisce e implementa la reportistica di monitoraggio delle situazioni amministrative
  • Supporta il Dirigente di riferimento per la definizioni accordi compensativi e piani di rientro
  • Predispone rendicontazioni in merito alle convenzioni con i Ministeri
  • Si interfaccia con l’amministrazione per la gestione delle fatture attive e passive e la definizione del fondo rischi su crediti
  • Predispone le richieste di acquisto
  • Predispone il budget della direzione di appartenenza
  • Utilizza il sistema di contabilità integrato SAP

Il candidato dovrà inoltre dimostrare di possedere i seguenti requisiti tecnici fondamentali:

  • Titolo di Laurea preferibilmente in discipline economiche o giuridiche
  • Esperienza pluriennale nella posizione, maturata in strutture complesse, in Società a partecipazione pubblica o nella pubblica amministrazione
  • Conoscenza della lingua Inglese
  • Padronanza del pacchetto operativo Windows